A Prefeitura Municipal de Trairão, localizada no estado do Pará, anunciou a abertura de dois editais de Processos Seletivos. Estes processos visam a contratação de profissionais para diversas áreas, abrangendo níveis de escolaridade fundamental, médio e superior. As oportunidades são variadas e oferecem uma ampla gama de cargos para os interessados.
Os editais foram divulgados com o objetivo de preencher vagas em diferentes setores da administração pública municipal. As oportunidades incluem funções que vão desde serviços gerais até cargos técnicos e especializados, atendendo a diversas demandas do município.
Quais são as oportunidades disponíveis?
O Edital nº 04/2025 apresenta uma lista diversificada de cargos. Entre as vagas oferecidas estão:
- Auxiliar de Serviços Gerais
- Auxiliar Administrativo
- Operador de Máquinas Pesadas
- Motorista
- Mecânico
- Médico Veterinário
- Engenheiro Agrônomo
Este edital contempla um total de 40 vagas, distribuídas em diferentes funções.
Já o Edital nº 06/2025 é voltado principalmente para a área da saúde, oferecendo vagas para Odontólogo, Técnico de Enfermagem, Biomédico, Enfermeiro, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Psicólogo, entre outros. Este edital também inclui oportunidades para cargos administrativos e de apoio na área da saúde.
Como realizar a inscrição?
Os interessados em participar dos Processos Seletivos devem realizar a inscrição presencialmente. O período de inscrição está definido para os dias 20 e 21 de fevereiro de 2025. As inscrições serão recebidas na sede da Secretaria Municipal de Meio Ambiente, Mineração e Turismo, localizada na Rua Magalhães Barata, s/nº, Bairro Bela Vista, no horário das 8h às 14h.
É importante que os candidatos estejam atentos aos documentos necessários para a inscrição, que devem estar de acordo com as exigências dos editais. A seleção será realizada por meio de análise curricular, seguindo critérios específicos estabelecidos nos documentos oficiais.
Quais são os benefícios e validade dos processos seletivos?
Os profissionais contratados através destes processos seletivos receberão remunerações que variam entre R$ 1.518,00 e R$ 4.103,63, dependendo do cargo e da carga horária. Os Processos Seletivos terão validade de um ano a partir da homologação dos resultados, com possibilidade de prorrogação por igual período.
Para mais informações e detalhes sobre os cargos, remunerações e critérios de seleção, os interessados devem consultar os editais completos, que estão disponíveis em anexo. Estes documentos são essenciais para garantir que os candidatos estejam cientes de todas as exigências e condições dos processos seletivos.
