O cronograma do saque-aniversário do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço) para 2025 permite que trabalhadores acessem parte do saldo no mês do seu aniversário. Ao contrário do saque-rescisão, que libera o valor total em caso de demissão sem justa causa, no saque-aniversário o trabalhador acessa uma parcela anualmente. Nascidos em janeiro, por exemplo, já podem retirar seus valores.
Como funciona o saque-aniversário do FGTS?
O saque-aniversário libera parte do saldo a partir do mês de aniversário do trabalhador. O valor fica disponível por até 60 dias. A adesão é voluntária e pode ser feita no site ou aplicativo do FGTS, com crédito em conta em até cinco dias úteis após a solicitação, respeitando o mês de aniversário.
Diferenças entre saque-aniversário e saque-rescisão
No saque-rescisão, a demissão sem justa causa permite ao trabalhador sacar todo o saldo mais a multa. Já no saque-aniversário, apenas a multa é liberada em caso de desligamento, mantendo o saldo bloqueado até o aniversário seguinte. Isso exige avaliação cuidadosa antes da escolha.
Alíquotas e cálculo do saque-aniversário
O valor liberado no saque-aniversário varia entre 5% e 50% do saldo do FGTS, conforme o total acumulado. Há, ainda, uma parcela adicional conforme a faixa de saldo. Essas regras equilibram a necessidade de liquidez com a preservação do fundo para o trabalhador a longo prazo.
Como retornar ao saque-rescisão?
É possível voltar ao saque-rescisão após 25 meses da solicitação, desde que não haja empréstimos vinculados ao FGTS. A mudança deve ser feita pelo aplicativo. A escolha entre as modalidades deve ser bem planejada, considerando o impacto nas finanças em imprevistos como a demissão.
Vantagens e desvantagens do saque-aniversário
O saque-aniversário oferece acesso anual a parte do FGTS, sendo útil em emergências. Por outro lado, limita o saque total em caso de demissão, exigindo organização financeira. Cada trabalhador deve analisar sua situação antes de aderir à modalidade, ponderando necessidades de curto e longo prazo.
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Planejamento financeiro e decisões
Escolher entre saque-aniversário e saque-rescisão demanda reflexão. Enquanto o saque-aniversário proporciona liquidez anual, o saque-rescisão mantém a proteção em caso de demissão. Avaliar objetivos pessoais e estabilidade no emprego é essencial para tomar a melhor decisão financeira.
