Existe uma profissão no mercado de tecnologia com salários que passam de R$ 10 mil, mais vagas abertas do que candidatos e que não exige faculdade para começar. Essa carreira “invisível” é a de Quality Assurance (QA), o profissional responsável por garantir que os aplicativos e sites funcionem perfeitamente. A seguir, conheça o mapa para entrar nesta área e mudar sua trajetória profissional.
O que é um “caçador de falhas” digital?
O profissional de QA (sigla para Quality Assurance ou Garantia de Qualidade) é, essencialmente, um “caçador de falhas” digital. Ou seja, sua principal missão é testar exaustivamente softwares, aplicativos e sites antes que eles cheguem ao usuário final. Por exemplo, é ele quem garante que o aplicativo do seu banco não trave na hora de um pagamento.
Pense neste profissional como o inspetor de qualidade de uma fábrica de carros, mas atuando no mundo digital. Basicamente, ele segue roteiros de teste, simula o uso real e tenta “quebrar” o sistema de propósito para encontrar bugs (falhas). Dessa forma, sem a aprovação do QA, nenhum produto de empresas como Nubank ou iFood chega ao lançamento.
Por que esta área tem mais vagas do que gente qualificada?
Segundo o artigo “Redefining Software QA in 2025“, publicado no Software Testing News, a área de QA está passando por uma transformação acelerada impulsionada por automação e a nuvem híbrida. O profissional de QA, hoje, é essencial para que as empresas adotem metodologias como Shift-Left Testing e DevTestOps. Esses termos significam que a qualidade não é mais verificada apenas no final, mas sim integrada desde o início do desenvolvimento, exigindo que o QA tenha uma visão mais estratégica e técnica.
O “invisível” do título se justifica porque muitas pessoas focam apenas em programação, ignorando a área de qualidade. Além disso, as empresas perceberam que lançar um produto com falhas custa muito caro, prejudicando a reputação da marca. Portanto, elas estão dispostas a pagar altos salários para evitar esses problemas, gerando mais vagas do que candidatos preparados.
Nesse vídeo do Código Fonte TV, você entende por que a área tem mais vagas do que profissionais qualificados e ainda ganha um norte para descobrir se esse caminho combina com você:
“Cada vez mais as empresas estão se transformando em empresas tech, não é verdade? Sim. Isso é um fato. Com a necessidade de formar times para a construção de projetos de software de qualidade, a gestão desse processo se torna essencial para que o investimento das empresas gere realmente frutos.” – Diz a dupla do canal Código Fonte TV
Quanto ganha um profissional de QA? Veja a escada salarial
A remuneração é um dos maiores atrativos, mesmo para quem começa sem diploma universitário. Um profissional em início de carreira, nível Júnior, já encontra salários que superam muitas profissões tradicionais. Aliás, a progressão de carreira é rápida, pois o mercado valoriza muito a experiência prática.
Os valores entre R$ 8 mil e R$ 12 mil são comuns para níveis Pleno e Sênior, podendo aumentar em cargos de liderança. Abaixo, estão as médias salariais de progressão na carreira de QA.
| Nível | Média Salarial Mensal | Experiência Esperada |
| QA Júnior | R$ 3.000 – R$ 5.000 | 0 a 2 anos |
| QA Pleno | R$ 5.000 – R$ 9.000 | 2 a 5 anos |
| QA Sênior / Especialista | R$ 9.000 – R$ 14.000+ | Acima de 5 anos |
Preciso saber programar? As 5 habilidades que você já tem para começar
Esta é a maior barreira mental: a crença de que é preciso ser um programador. No entanto, para a maioria das vagas de QA manual, a resposta é não, você não precisa saber programar. Na verdade, as habilidades mais importantes são comportamentais e lógicas.
A principal ferramenta de um testador é sua capacidade de observação e sua curiosidade. Provavelmente, você já possui a base necessária se tiver algumas destas características. Veja a seguir as competências mais procuradas:
- Atenção obsessiva aos detalhes: Notar pequenas diferenças de alinhamento ou texto.
- Curiosidade investigativa: Perguntar “o que acontece se eu fizer isto?” e tentar caminhos inesperados.
- Comunicação clara: Saber descrever o erro encontrado de forma simples para o programador corrigir.
- Empatia pelo usuário: Pensar como o cliente final usaria o produto.
- Pensamento lógico: Entender a sequência de ações que levaram ao erro.
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Os 3 passos para entrar na área em menos de 6 meses
O caminho para a qualificação profissional é mais rápido do que uma faculdade tradicional. Primeiramente, o passo inicial é focar em cursos online de Fundamentos de Teste de Software e Ferramentas de QA, algo que acompanha a tendência apontada no relatório “Tendências de Mercado para Automação em QA entre 2025 e 2035”, da TechStart Academy, que destaca o crescimento da automação e a demanda por profissionais multidisciplinares. Em seguida, crie um portfólio prático, o que você pode fazer participando de projetos ou até mesmo testando sites conhecidos e documentando as falhas.
Finalmente, o terceiro passo é buscar as vagas ativamente, inclusive as de nível júnior. Plataformas como o LinkedIn, Glassdoor e Programathor estão repletas de oportunidades “escondidas” para testadores de software. Assim, com um portfólio bem montado e o conhecimento dos cursos, é possível conquistar a primeira vaga em menos de seis meses. A oportunidade está aberta, mas o mercado não espera, comece hoje a trilhar o caminho para o seu salário de R$ 12 mil.
