O auxílio-doença, fornecido pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), é um benefício crucial para trabalhadores que precisam se afastar do trabalho por mais de 15 dias devido a problemas de saúde. Em 2024, o processo de solicitação foi simplificado, permitindo que os pedidos sejam feitos online pelo portal Meu INSS. Além disso, poucas pessoas sabem que o auxílio-doença pode abrir portas para outros benefícios permanentes ou adicionais, conforme a situação do segurado.
Quando os problemas de saúde impedem definitivamente o trabalhador de retornar ao trabalho, o auxílio-doença pode se transformar em aposentadoria por invalidez. Este ponto chave torna o conhecimento sobre o benefício ainda mais relevante para quem está passando por dificuldades médicas. Fique atento às orientações e descubra como garantir seu benefício.
Quando solicitar o auxílio-doença?
O auxílio-doença pode ser solicitado a partir do 16º dia de afastamento do trabalho e deve ser requerido até o 30º dia. Para que o benefício seja concedido, o segurado precisa passar por uma perícia médica, que tem o objetivo de comprovar a incapacidade temporária de exercer suas funções laborais.
A perícia médica geralmente é realizada de forma presencial, mas em certos casos, o INSS tem aceitado a perícia documental, conhecida como Atestmed. Para ter direito ao auxílio-doença, é necessário que o trabalhador tenha contribuído com o INSS por pelo menos 12 meses.
Como transformar o auxílio-doença em benefício permanente?
O auxílio-doença não precisa ser um benefício temporário. Em algumas situações, ele pode ser a porta de entrada para outros benefícios oferecidos pelo INSS. Veja duas opções que podem ser acessadas a partir do auxílio-doença:
- Benefício por Incapacidade Permanente (Aposentadoria por Invalidez): Se, após avaliação médica, for constatado que o trabalhador não possui mais condições de retornar ao mercado de trabalho, ele pode solicitar a aposentadoria por invalidez. Esse benefício é concedido após a realização de uma reabilitação profissional ou quando fica claro que o segurado não pode mais desempenhar suas funções.
- Auxílio-Acidente: Este benefício é direcionado a trabalhadores que sofreram um acidente que comprometeu sua capacidade de realizar atividades laborais. Se comprovado que o acidente deixou sequelas que dificultam o retorno ao trabalho, o segurado pode ter direito ao auxílio-acidente, que funciona como um complemento à renda.
Passo a passo para solicitar o auxílio-doença
Solicitar o auxílio-doença é um processo simples e pode ser feito diretamente pela plataforma Meu INSS. Siga os passos abaixo para garantir seu benefício:
- Acesse a Plataforma Meu INSS: Visite o site ou use o aplicativo Meu INSS.
- Faça Login: Utilize seu CPF e senha para acessar sua conta. Caso ainda não tenha um cadastro, será necessário criar um.
- Agende sua Perícia: No menu, selecione a opção “Agende sua Perícia” para iniciar o processo.
- Forneça as Informações Necessárias: Preencha os dados solicitados e anexe os documentos médicos que comprovem sua incapacidade temporária.
- Aguarde a Confirmação do Agendamento: Após enviar as informações, aguarde a confirmação do agendamento da perícia médica.
- Compareça à Perícia Médica: Compareça ao local e horário agendado para a realização da perícia.
Revisão do Auxílio-Doença em 2024
Vale ressaltar que, em 2024, o auxílio-doença é um dos principais alvos da revisão de benefícios do INSS. Essa revisão, intensificada a partir de agosto, tem convocado mais segurados para perícias médicas presenciais, com o objetivo de garantir que os benefícios sejam concedidos apenas para aqueles que realmente necessitam.
Garantir o auxílio-doença é o primeiro passo para manter sua segurança financeira durante um período de incapacidade temporária. Além disso, esse benefício pode servir como porta de entrada para outros apoios mais duradouros, como a aposentadoria por invalidez ou o auxílio-acidente. Estar informado sobre os seus direitos e como acessá-los é fundamental para garantir que você receba todo o suporte necessário em momentos difíceis.
